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ⓘ 報酬遞減




報酬遞減
                                     

ⓘ 報酬遞減

報酬遞減 (英語: diminishing returns )亦稱 收益遞減 、 報酬遞減法則 、 收益遞減法則 、 產量遞減原則 , 邊際報酬遞減 、 邊際收益遞減 、 邊際報酬遞減法則 以及 邊際產量遞減法則 等,在經濟學中,指在投入生產要素後,每單位生產要素所能提供的產量增加發生遞減的現象。

早期的经济学家,忽略了科学和技术的进步可能增加生产,认为在人口的增加,因为边际报酬减少的影响将发生在人均产出继续下降,导致人类生活在痛苦的水平,一个类似的理论也适用于托马斯*马尔萨斯的工作人员的人口理论。 然而,科学和技术进步,人类并没有出现在生产停滞的情况下,甚至对一个人口增加的影响,因此,人的生活水准的提高。

                                     
  • 书使读者对未来数十年的低增长担心 不是因为这可能意味着生活水平的缓慢提升 而是因为它可能 加剧了贫富不均 劳伦斯 萨默斯批评皮克提低估了资本的 报酬 递减 效应 萨默斯认为该效应会逐步抵销资本回报 因而给贫富不均设了一个上限 萨默斯挑战皮克提另一个假设 即财富回报大部分被用于再投资 存款 财产比率的下降也可能给社会上的贫富差距设置上限
  • 清史馆 一般为 两月一课 清史馆人员的薪金相差悬殊 不能按时交稿或者稿件不能用者 停发薪金 临时抄稿则按字数给酬 所聘的各地访员 兼职专员适量给以 报酬 例如山东省公署规定称 访员纯属名誉职 但得酬量情形 援照国史馆办法 按月给予纸笔车马费 清史稿 体例的讨论制定 大概经过两阶段 第一阶段为

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